La Comisión Europea ha anunciado que le gustaría que el 2009 fuera el Año Europeo de la Creatividad y la Innovación.

FUENTE | CORDIS: Servicio de Información en I+D Comunitario 

Europa se está esforzando para convertirse en la economía basada en el conocimiento más importante del mundo antes de que finalice el 2010. Todos coinciden en que para lograr este objetivo es necesario animar a las personas a que desarrollen habilidades en una serie de áreas clave para construir una sociedad orientada al conocimiento.

La innovación consiste en transformar conocimiento en riqueza; en convertir know how en cash flow. Las ideas de innovación son fruto del conocimiento de tienen las personas de una organización, del expertise, del conocimiento del entorno, del networking….Alfons Cornella habla, en su libro “La alquimia de la innovación”, concretamente, de la hibridación del conocimiento como fuente de las mejores innovaciones.

De cualquier forma, lo que es claro y diáfano es que el origen, el manantial del cuál fluye todo, está en las personas. En numerosas organizaciones se crean grupos de generación de ideas utilizando en ocasiones, técnicas de creatividad para fomentar el surgimiento de ideas rompedoras.

Al igual que la especie humana se ha ido adaptando a los cambios del medio a lo largo de miles y miles de años, las organizaciones se adaptan a su entorno cambiante a través de innovaciones radicales, sorprendentes o impactantes.

Algunas incluso provocan ellas mismas los cambios en las reglas del juego competitivo mediante innovaciones en los modelos de negocio: Ikea, Zara o el mismo Google, son estandartes de estos maremotos en los mercados.

¿Palabra de moda o, quizás, poción mágica? ¿Simplemente es lo que hay que mencionar en cualquier seminario / artículo / conferencia que se precie o verdaderamente nos encontramos ante un nuevo escenario en el que la principal vía para que las organizaciones sean competitivas pasa por Innovar?

Parece que acabemos de descubrir la Innovación como si hasta este momento no hubiera existido o hubiese sido algo puntual, incluso anecdótico. ¿Qué es lo que ha sucedido? ¿Qué paradigma ha cambiado?